K-2131 訪問着 総刺繍 汕頭刺繍 金糸 極上の刺繍花模様, K-2131 訪問着 総刺繍 汕頭刺繍 金糸 極上の刺繍花模様, K-2131 訪問着 総刺繍 汕頭刺繍 金糸 極上の刺繍花模様, 花美人着物 極上 中国三大刺繍 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 訪問着 お召地 , 訪問着 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 金糸 茶ベージュ 灰紫 灰緑 ぼかし染 , 訪問着 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 金糸 茶ベージュ 灰紫 灰緑 ぼかし染 , 花美人着物 極上 中国三大刺繍 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 訪問着 お召地
紬 美品 逸品 身丈161cm 裄丈64cm 正絹 【中古】

✳️小紋 作家物 山本唯与志 よろけ

商品情報

カテゴリ レディース
› 水着/浴衣
› 着物
サイズ FREE / ONESIZE
商品の状態 目立った傷や汚れなし
配送料の負担 送料込
配送方法 宅急便コンパクト
発送日の目安 支払い後、1~2日で発送
発送元の地域 京都府

K-2131 訪問着 総刺繍 汕頭刺繍 金糸 極上の刺繍花模様
着物 訪問着 薄紫 螺鈿
K-2131 訪問着 総刺繍 汕頭刺繍 金糸 極上の刺繍花模様
身丈168㎝ 裄70㎝ 【三越】誂え 上品な【手絞り・手刺繍】 新品の訪問着です
K-2131 訪問着 総刺繍 汕頭刺繍 金糸 極上の刺繍花模様
人間国宝 機屋 正倉院文様 単衣 広幅 御召紬
花美人着物 極上 中国三大刺繍 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 訪問着 お召地
銀座もとじ 作家もの 紬
訪問着 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 金糸 茶ベージュ 灰紫 灰緑 ぼかし染
い 大島紬 リメイク ギャザー キャミワンピース 羽織 ポケット付き
訪問着 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 金糸 茶ベージュ 灰紫 灰緑 ぼかし染
か 新古 大島紬 着物リメイク ワンピース ポケット付き ドルマン
花美人着物 極上 中国三大刺繍 スワトウ刺繍 汕頭刺繍 訪問着 お召地

非売品 K-2131 極上の刺繍花模様 金糸 汕頭刺繍 総刺繍 訪問着 着物 非売品 K-2131 極上の刺繍花模様 金糸 汕頭刺繍 総刺繍 訪問着 着物
紬 美品 逸品 身丈161cm 裄丈64cm 正絹 【中古】 - by , 1969-11-13
4/ 5stars
Sサイズも作っていただけたら、有り難いです。せっかくフルオーダーしましたが、他店より前幅も後幅もオーダーより大きく、全体的にゆったりしていて残念でした。裏地も他店より質が良くないように思います。 既製品の値段で購入していたら、良い商品ですが、フルオーダーの割に、、、高い買い物でした。 Sサイズの販売を希望し期待しております。 ありがとうございました。
✳️小紋 作家物 山本唯与志 よろけ - by , 1969-12-24
5/ 5stars
年をまたいで届きました! 自分の手持ちの着物のサイズをそのままコピーして作っていただきました。 私の提出したコピーのサイズが合わないところがあったので連絡をくださり、確認をとっていただき、ご丁寧な対応をしていただきました。 ありがとうございました。
着物 訪問着 薄紫 螺鈿 - by , 1969-10-30
4/ 5stars
海外仕立ては、着物業界では今や普通になっていますが、縫製が雑だったり、完成までに時間がかかったりしていましたが、思ったより早く丁寧に出来上がって喜んでおります。ありがとうございました。
身丈168㎝ 裄70㎝ 【三越】誂え 上品な【手絞り・手刺繍】 新品の訪問着です - by , 1969-12-22
5/ 5stars
プレゼント用に作務衣を仕立ててもらいました。好みのサイズに仕上がり、たいへん喜んでもらうことができました。また次も違う布で、お願いしたいと考えています。
人間国宝 機屋 正倉院文様 単衣 広幅 御召紬 - by , 1969-10-16
4/ 5stars
身丈約150センチ 袖丈約48センチ の古い小さい小紋の着物を 洗い張りをして孫の四つ身への仕立て直しをお願いいたしました。本日 身丈121.6センチ 袖丈72.2センチの お振袖の着物が届きました。襟の切込みで見頃をカットし あらたにお袖を見頃からとりお振袖を確保。 今までの袖を帯下にかくれる位置で後ろ見頃に接いで 襟切込みをずらして 身丈を確保していただきました。大変お手数をおかけいたしました。 お振袖は無理かしらとあきらめかけていましたが 孫の七五三の振袖に生まれ変わり とてもうれしく感謝しております。
Apple - AirPods Pro新品未開封

スタッフが企業に求めるものやワークスタイルそのものが多様化するなかで、スタッフのオンとオフ、言うなれば「仕事とプライベートの両立」を考える企業も増えてきています。

READYMADE - SAINT MICHAEL SA_SS TEE/OREO/WHITE XL

UGペット様の本社オフィスにうかがい、「スタッフにとって働きやすい職場環境を整えることの価値」についてお話を聞いてきました。

高杉:
UGペット代表の吉武さん、どうぞよろしくお願いします。

吉武さん:
よろしくお願いいたします。

非売品 K-2131 極上の刺繍花模様 金糸 汕頭刺繍 総刺繍 訪問着 着物

高杉:
早速ですが、はじめに貴社について大まかに教えていただけますか?

すぐにお届け◆HYKE◆ハイク TASLAN TWILL DRESS
UGペットは2004年、私が20歳のときに起業した会社です。

ENFOLD - エンフォルドオールインワンお得

celine - セリーヌ CELINE 名刺カード小銭入れ バイカラー イエローグレー  超美品
現在、スタッフの方はどれくらいいるのでしょうか?

【Karen Millen】メタリック ビーズ織りミニドレス/lime
社員は10名います。本社は男性4名で女性が1名、中目黒の店舗はトリマーのスタッフが多く、男性が1名、女性が4名という構成です。私自身もプログラミングをやったりするのですが、大所帯ではないのでみんないろんなことをやってくれています。

JOHN LAWRENCE SULLIVAN - JOHN LAWRENCE SULLIVAN(サリバン)コート
「オフィス(本社)内に託犬所がある」というのはとてもユニークですよね。託児所を備えている会社はあると思いますが、「託犬所」に目を付けたのはなぜでしょうか?

【TOMMY JEANS】バッジロゴ半袖Tシャツ 4色 白黒紺緑
もともとペット業界ということもあって、「ペットを飼いたい」というスタッフが多くいました。ただ、独身や共働き家庭のスタッフの場合、仕事をしていると家を空けがちになり、ワンちゃんをひとりで留守番させることになってしまいます。猫は多くの場合、一人暮らしや共働きでも飼えますが、犬は長時間のお留守番でストレスを感じてしまうケースが多く、「飼いたくても飼えない」というケースが少なくないんですよね。私も、飼っている犬を実家に預けて仕事に出かける――ということが何度かありましたが、そういった選択肢がない人もたくさんいます。

大島紬 リメイク ワンピース コート 羽織

高杉:
当時のスタッフは大丈夫でも、その後に入社された方は犬が苦手かもしれませんよね?

【国内即発送】ケイトスペード ハンドバッグ PXRUA944 978
そうですね。世の中には犬が得意でない人も実際にいますし、これから採用によって人を増やすとなったときのことを考える必要もあります。なので、すべてのスタッフがストレスなく働けるように、「託犬所」という仕切りのなかでワンちゃんに過ごしてもらうようにしています。業務時間中に元気な鳴き声が聞こえてきたりもしますが(笑)、集中できないなど業務に支障をきたすようなケースはありません。

非売品 K-2131 極上の刺繍花模様 金糸 汕頭刺繍 総刺繍 訪問着 着物

高杉:
ワンダーコア エクササイズバンド付

吉武さん:
Apple Watch 3 アップルウォッチ NIKE+ 38mm

高杉:
今日もワンちゃんが2匹いますね。

Santa Monica - 【2点 おまとめページ】フリンジ シャツベスト×アニエスベー ボーダーロンT
marimekko - 新品☆ マリメッコ ヴィヒキルース ラテマグ 4個セット

高杉:
残りわずか! フェンディ 折りたたみ財布 レディース 人気

吉武さん:
パーリーゲイツ セルフスタンドバック ゴルフ

当社の場合、託犬所はガラス張りで執務スペースから見ることができます。デスクと託犬所が離れている会社は多いと思いますが、常に愛犬の様子を見られる点は好評です。空調も管理していますし、飼い主でなくても気が付いたスタッフがトイレ管理などをしているので、「犬好きのスタッフが全員で面倒を見ている」という感覚ですね。

高杉:
BY ALONA バイアローナ マヤ ミスマッチ ゴールドピアス

吉武さん:
【LOEWE】コイン カードホルダー★ジャカード&カーフ

あとは、ペットフードを食べさせたり取り扱っているペット用おもちゃで遊ばせてみたりと、製品開発の面でも役立っています。最近では国内外を含めて数百以上のドッグフードブランドがあり、犬の好みも多様化しているんです。なので、スタッフのワンちゃんに食べさせてみて好みの傾向を探ったり、体調面をスタッフにヒアリングしたりしてサービスの向上にもつなげています。スタッフやスタッフのワンちゃんならその場でフィードバックが得られるので、製品開発のスピードという点でもプラスですね。

yuuki様専用
すぐ届く☆国内発送 PRADA パッド入り Re Nylon バケットハット

吉武さん:
粋♡洒落袋帯、付下げ セット販売

あと、福利厚生としてフードを買う際の補助を支給したり、当社で取り扱っているフードを提供したりもしています。スタッフのニーズに合った制度があればこれからもっといろんな制度を取り入れたいですね。

非売品 K-2131 極上の刺繍花模様 金糸 汕頭刺繍 総刺繍 訪問着 着物

高杉:
吉武さんが「会社経営」の観点から大事にしていることは何ですか?

吉武さん:
FEILER - フェイラー feiler サーティワン アイスクリームコラボ バッグ

国内発送【Marni】マルニ ブラック&ホワイト トートバッグ

高杉:
MARNIマルニ ムゼオ レディース用トートバッグ&ショルダーバッグ

Apple - iPad 2018 第6世代 本体 32GB Wi-Fiモデル シルバー
CITIZEN - CITIZEN EX2020-52W

高杉:
経営者が現場の声をじっくり聞けるというのは、小規模な会社ならではの強みと言えるかもしれませんね。

120粒4袋 サントリーdha&epa +セサミンex  ★迅速発送★
そうですね。それともうひとつ意識しているのが、「仕事が増えて人手が足りないから人を増やそう」と安易に考えないことです。

【US発】MACKENZIE-CHILDS Caravan ラグ マット ウール
どういうことでしょうか? 仕事が増えたら人が必要になりますよね?

吉武さん:
Angel Heart - AngelHeart 腕時計 レディース 値下げ!

Hermes - エルメス シェーヌダンクルファランドールロングネックレス シルバー【204】

3.1 Phillip Lim - スリーワンフィリップリム クラッチバッグ
スタッフにとって働きやすい職場環境を整えることには、どんな価値があると考えますか?

TUMI - 新品未使用 TUMI 026120D2 ブリーフケース
私は、縁あって同じ会社に所属したスタッフにはできる限り長く働いてもらいたいと考えています。

adidas - アディダス オリジナルス SST トラックジャケット パンツ セットアップ

最近では、「きちっと仕事はするけどプライベートも大事にしたい」という人が増えていますし、「休日も仕事のことが頭から離れない」という人もいます。成長に差が出るケースが多いのは事実ですが、画一的に会社の都合を押し付けず、それぞれの人生方針にあった仕事の内容や割り振りを行い、その役割を全うしてもらえるように働き方や環境をつくってあげられたらと考えています。

高杉:
ありがとうございました。

90s dead stock ミリタリーメッセンジャーバッグ

「託犬所」はどの企業にも簡単に導入できるものではありませんが、現場には「こういう制度があると嬉しい」「オフィスにこういった仕組みをつくれないか」といった意外なニーズがあるかもしれません。経営者・人事担当者の方は、現場の声のなかから従業員満足やサービスの向上につながる情報がないか、探ってみてはいかがでしょうか?

大島紬 リメイク ワンピース コート 長羽織