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ETRO エトロ フローラルプリント ラッフル プリーツ ドレス
maje(マージュ) Asymmetrical printed satin dress ワンピース(70635700)
ETRO(エトロ) ペイズリー オープンバック Vネック マキシ ドレス


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ETRO エトロ ペイズリープリント ベロア ミニドレス

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ETRO エトロ アブストラクト プリント ベルベット ドレス

ETRO(エトロ) 花柄 ペイズリー フリル付き シフォン ワンピース

Maje マージュ Embroidered satin dress ワンピース $345 |
ETRO ペイズリー柄 ベルスリーブ シルク シフォン ワンピース
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ETRO エトロ ジオメトリックパターン ミニ ドレス 長袖
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【ETRO】グリッターペイズリー柄ベルベットドレス
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ETRO(エトロ) ペイズリー柄 Vネック 半袖 シルククレポン ドレス
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ETRO エトロ フローラル ロングワイドスリーブ ドレス
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ETRO(エトロ) ペイズリー柄シルクドレス マルチカラー 半袖
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【ラッピング無料】 maje(マージュ) ワンピース dress satin printed Asymmetrical ワンピース 【ラッピング無料】 maje(マージュ) ワンピース dress satin printed Asymmetrical ワンピース
ETRO エトロ フローラルプリント ラッフル プリーツ ドレス - by , 1969-11-13
4/ 5stars
予想よりいい商品が届いて安心しました。洗ってもそれほどシワにならずアイロンいりません。体のラインも綺麗に出るのでスタイル良くなったと思っちゃうぐらいです。
ETRO(エトロ) ペイズリー オープンバック Vネック マキシ ドレス - by , 1969-12-24
5/ 5stars
いいアイデアしょうひん。送料はもったいないといつも思うのでほんとにありがたい。
ETRO エトロ ペイズリープリント ベロア ミニドレス - by , 1969-10-30
4/ 5stars
思っていたよりは重かったです。しっかり履けるので動きやすいです。
ETRO エトロ アブストラクト プリント ベルベット ドレス - by , 1969-12-22
5/ 5stars
薬局パートで、着用しています。 支給されたナース服は着丈が短く、しゃがみ込んだり作業すると下着が見えそうで 嫌でした。また、洗い替えも欲しいと思い、着丈が長めでCotton入りの素材 のものを探していてこちらにたどり着きました。 スカートの後ろ見頃部分にメッシュの裏地があるので下着が透けにくいと思います。 ウエスト部分のリボンが緩めですが、自分でつけなおしたいと思っています。 ちょうどよいピンク色で気に入りました。
ETRO(エトロ) 花柄 ペイズリー フリル付き シフォン ワンピース - by , 1969-10-16
4/ 5stars
他のコスチュームと比べ、値段の割には生地も悪く、作りも荒い感じでした。期待し過ぎました。
ETRO ペイズリー柄 ベルスリーブ シルク シフォン ワンピース - by , 1969-12-20
5/ 5stars
ありがとうございます。使用者が150cmでMを購入しました。形はきれいでしたがやや長めでした。裾をあげて着用しています。
ETRO エトロ ジオメトリックパターン ミニ ドレス 長袖 - by , 1969-10-02
4/ 5stars
生地が薄くてビックリしましたが、値段相応かと思います。発送早くて良いです。ありがとうございました。
【ETRO】グリッターペイズリー柄ベルベットドレス - by , 1969-12-18
5/ 5stars
急ぎの購入でしたが、購入した白のナース服に開封前にわかる場所にシミがあり交換をしていただきました。 発送の時に簡単なチェックをすれば、このような事は防げると思うのですが・・・。 通販で不良品が届いたのが初めてです。 返品し再発送していたたいたので受け取りが遅くなり残念でした。
ETRO(エトロ) ペイズリー柄 Vネック 半袖 シルククレポン ドレス - by , 1970-01-01
3/ 5stars
ハロウィンコスプレ用で購入。 思っていた程透けず良かったのですが短い。 下にショーパンやスパッツを履かないと、とても他人の前では着られません!(笑) でもデザインはシンプルで可愛いです!
ETRO エトロ フローラル ロングワイドスリーブ ドレス - by , 1969-12-25
5/ 5stars
生地が少し薄いので、インナー必須です。 少し大きかったです。
ETRO(エトロ) ペイズリー柄シルクドレス マルチカラー 半袖 - by , 1969-12-30
4/ 5stars
白でしたので、色うつりが多数あると使用できません。
【★日本未入荷★】ETRO ☆ ジャカードニットドレス - by , 1969-12-11
5/ 5stars
生地がユニフォームって事でしっかりしてます。サイズは収縮がないので、ワンサイズ上の方が体が大きい人はいいかもしれません。でも物はいいです。値段も安いし満足。
【★日本未入荷★】ETRO ☆ フローラルデザインジャカードドレス - by , 1969-12-28
4/ 5stars
ワンサイズ大きめを買ったら大きすぎましたorz いつもご自身がきてるのサイズでいいと思います。生地もしっかりしてて、デザインもかわいい!けどスカートがながい…162cmですが、ひざ下10cm以上あります。
仏発【maje(マージュ)】可愛い花柄 リネン ワンピース - by , 1969-11-27
5/ 5stars
普段もMサイズだけど めちゃくちゃウェストが 大きくて ボタンを外して縫い直しました。 それ以外に 肩もでかく カーディガンを羽織ると わからない感じでした。
【ETRO】ペイズリー シルク フリル ミニワンピース - by , 1969-12-26
4/ 5stars
職場用に黒を購入しました。かわいいし、エアソールが思った以上に歩きやすくて快適です。 でも、黒だとハートが目立たないので、本当は水色がよかったなぁ
国内発送☆maje メタリックプリーツ入りクレープ ミニワンピース - by , 1969-11-13
5/ 5stars
2Lを購入しました。 サイズが心配でしたがちょうどよかったです。 長さが心配でしたがお尻がギリギリ見えないところがセクシーです。 ただかがむとモロ見えになるのでもう少し長さがあればよかったかも知れません。 着用者の身長166cmです。 262940-20130630-0537874304
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スタッフが企業に求めるものやワークスタイルそのものが多様化するなかで、スタッフのオンとオフ、言うなれば「仕事とプライベートの両立」を考える企業も増えてきています。

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UGペット様の本社オフィスにうかがい、「スタッフにとって働きやすい職場環境を整えることの価値」についてお話を聞いてきました。

高杉:
UGペット代表の吉武さん、どうぞよろしくお願いします。

吉武さん:
よろしくお願いいたします。

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高杉:
早速ですが、はじめに貴社について大まかに教えていただけますか?

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UGペットは2004年、私が20歳のときに起業した会社です。

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現在、スタッフの方はどれくらいいるのでしょうか?

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社員は10名います。本社は男性4名で女性が1名、中目黒の店舗はトリマーのスタッフが多く、男性が1名、女性が4名という構成です。私自身もプログラミングをやったりするのですが、大所帯ではないのでみんないろんなことをやってくれています。

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「オフィス(本社)内に託犬所がある」というのはとてもユニークですよね。託児所を備えている会社はあると思いますが、「託犬所」に目を付けたのはなぜでしょうか?

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もともとペット業界ということもあって、「ペットを飼いたい」というスタッフが多くいました。ただ、独身や共働き家庭のスタッフの場合、仕事をしていると家を空けがちになり、ワンちゃんをひとりで留守番させることになってしまいます。猫は多くの場合、一人暮らしや共働きでも飼えますが、犬は長時間のお留守番でストレスを感じてしまうケースが多く、「飼いたくても飼えない」というケースが少なくないんですよね。私も、飼っている犬を実家に預けて仕事に出かける――ということが何度かありましたが、そういった選択肢がない人もたくさんいます。

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高杉:
当時のスタッフは大丈夫でも、その後に入社された方は犬が苦手かもしれませんよね?

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そうですね。世の中には犬が得意でない人も実際にいますし、これから採用によって人を増やすとなったときのことを考える必要もあります。なので、すべてのスタッフがストレスなく働けるように、「託犬所」という仕切りのなかでワンちゃんに過ごしてもらうようにしています。業務時間中に元気な鳴き声が聞こえてきたりもしますが(笑)、集中できないなど業務に支障をきたすようなケースはありません。

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高杉:
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吉武さん:
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高杉:
今日もワンちゃんが2匹いますね。

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高杉:
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吉武さん:
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当社の場合、託犬所はガラス張りで執務スペースから見ることができます。デスクと託犬所が離れている会社は多いと思いますが、常に愛犬の様子を見られる点は好評です。空調も管理していますし、飼い主でなくても気が付いたスタッフがトイレ管理などをしているので、「犬好きのスタッフが全員で面倒を見ている」という感覚ですね。

高杉:
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吉武さん:
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あとは、ペットフードを食べさせたり取り扱っているペット用おもちゃで遊ばせてみたりと、製品開発の面でも役立っています。最近では国内外を含めて数百以上のドッグフードブランドがあり、犬の好みも多様化しているんです。なので、スタッフのワンちゃんに食べさせてみて好みの傾向を探ったり、体調面をスタッフにヒアリングしたりしてサービスの向上にもつなげています。スタッフやスタッフのワンちゃんならその場でフィードバックが得られるので、製品開発のスピードという点でもプラスですね。

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吉武さん:
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あと、福利厚生としてフードを買う際の補助を支給したり、当社で取り扱っているフードを提供したりもしています。スタッフのニーズに合った制度があればこれからもっといろんな制度を取り入れたいですね。

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高杉:
吉武さんが「会社経営」の観点から大事にしていることは何ですか?

吉武さん:
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高杉:
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高杉:
経営者が現場の声をじっくり聞けるというのは、小規模な会社ならではの強みと言えるかもしれませんね。

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そうですね。それともうひとつ意識しているのが、「仕事が増えて人手が足りないから人を増やそう」と安易に考えないことです。

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どういうことでしょうか? 仕事が増えたら人が必要になりますよね?

吉武さん:
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スタッフにとって働きやすい職場環境を整えることには、どんな価値があると考えますか?

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私は、縁あって同じ会社に所属したスタッフにはできる限り長く働いてもらいたいと考えています。

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最近では、「きちっと仕事はするけどプライベートも大事にしたい」という人が増えていますし、「休日も仕事のことが頭から離れない」という人もいます。成長に差が出るケースが多いのは事実ですが、画一的に会社の都合を押し付けず、それぞれの人生方針にあった仕事の内容や割り振りを行い、その役割を全うしてもらえるように働き方や環境をつくってあげられたらと考えています。

高杉:
ありがとうございました。

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「託犬所」はどの企業にも簡単に導入できるものではありませんが、現場には「こういう制度があると嬉しい」「オフィスにこういった仕組みをつくれないか」といった意外なニーズがあるかもしれません。経営者・人事担当者の方は、現場の声のなかから従業員満足やサービスの向上につながる情報がないか、探ってみてはいかがでしょうか?

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